Hoofd HR a.i.

Organisatie
De Koninklijke Nederlandse Akademie van Wetenschappen (KNAW) is het forum van en voor excellente wetenschappers. De KNAW is adviesorgaan van de regering en verantwoordelijk voor vijftien instituten die met hun onderzoek en collecties bij de (inter)nationale top horen. Zelfstandige onderdelen zijn De Jonge Akademie en de Akademie van Kunsten. Zie voor meer informatie www.knaw.nl.

Over het Hubrecht Instituut
Het Hubrecht Instituut is een onderzoeksinstituut dat zich richt op ontwikkelings- en stamcelbiologie. Bij het instituut doen meer dan 20 onderzoeksgroepen fundamenteel en multidisciplinair onderzoek, zowel in gezonde systemen als in ziektemodellen. Het Hubrecht Instituut is onderdeel van de KNAW en bevindt zich op Utrecht Science Park, ‘de Uithof’. Sinds 2008 is het instituut geaffilieerd met het Universitair Medisch Centrum Utrecht om de vertaling van het onderzoek naar de kliniek te bevorderen. Het Hubrecht Instituut heeft een partnerschap met het European Molecular Biology Laboratory (EMBL).

Over het Westerdijk Instituut
Het Westerdijk Fungal Biodiversity Institute is een onderzoeksinstituut van de Koninklijke Nederlandse Akademie van Wetenschappen en is gevestigd op het Utrecht Science Park. Het instituut bestudeert de biodiversiteit in het hele spectrum van het schimmelrijk. Onderzoekers ontwikkelen en gebruiken daarbij een breed scala aan technieken om de biologie, ecologie en genetische informatie van schimmels in kaart te brengen. Het instituut bestaat uit zes onderzoeksgroepen, de Databases & Software Development groep, en de Biobanks CBS & NCCB Collectie groep.

Het Westerdijk Instituut beheert een wereldvermaarde collectie van ruim 100.000 levende schimmels, gisten en bacteriën, die het instituut aan de top van mycologische onderzoeksinstituten plaatst. Het instituut is een expertisecentrum voor mycologie en levert antwoorden op maatschappelijk relevante vragen op het gebied van gezondheid, landbouw en industrie.

Kijk voor meer informatie op de website van het Westerdijk Instituut: www.wi.knaw.nl.

Opdracht
Voor het Hubrecht instituut en Westerdijk instituut zoeken we een Hoofd HR a.i. ter vervanging van het huidige hoofd HR gedurende haar zwangerschap- en ouderschapsverlof. Je bent de sparringpartner voor de twee instituten en stuurt het HR team aan. Het HR team bestaat naast jezelf uit een HR adviseur, HR specialist internationale mobiliteit en twee HR medewerkers. Je bent onderdeel van de afdeling bedrijfsvoering en rapporteert aan de directeur Bedrijfsvoering van het Hubrecht instituut, met een functionele lijn naar de coördinator bedrijfsvoering van het Westerdijk instituut en het Hoofd HR van de KNAW. Je zorgt dat de HR werkzaamheden in goede orde continueren.

Vereisten / knock-outcriteria
1. Minimaal 10 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van HR / P&O;
2. Aantoonbare werkervaring op HR/P&O bij een academische kennisinstelling;
3. Aantoonbare werkervaring als leidinggevende;
4. Een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in de richting van HRM, Bestuurs- en Organisatiewetenschap of Strategisch Management;
5. Uitstekende beheersing van de Engelse en Nederlandse taal;

Gunningscriteria (weging)
6. Een afgeronde opleiding op minimaal wo- niveau in de richting Organisatiewetenschappen of Organisatiepsychologie; (10 punten)
7. Aantoonbare werkervaring met CAO Universiteiten; (20 punten)
8. Minimaal 10 jaar werkervaring als Hoofd HR / Hoofd P&O; (50 punten)
9. Uurtarief maximaal €110,- exclusief BTW / inclusief fee Flextender en reiskosten woon-werk. (20 punten)

Competenties
Organisatiesensitief
Analytisch
Doortastend.

Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal X CAO Nederlandse Universiteiten.
https://www.vsnu.nl/files/documenten/CAO_VSNU_NED_201707_201912.pdf. Deze functieschaal is (eventueel) verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.

Fee Flextender
Flextender brengt voor deze opdracht € 2,25 per gewerkt uur in rekening bij de winnende leverancier.

CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr: in overleg. 

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever worden in overleg met de kandidaten gepland. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen hiervan bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze aanvraag.

Voor de zzp'er

• De KNAW kan om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) verzoeken. Uitzend/ en uitleenbedrijven moeten voldoen aan de voorwaarden voor disculpatie als gesteld in de wijziging leidraad invordering nr. BLKB2012/1062M.

• Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).