Parallelweg 1, 3112 NA Schiedam, Nederland
Begindatum:
1 jul 2025Einddatum:
31 dec 2025Uren per week:
24 - 27Publicatiedatum:
3 jun 2025Functienaam: Jurist Wet open overheid
Indicatieve startdatum: 01.07.2025
Indicatieve einddatum: 31.12.2025
Aantal fte: 0,55 FTE
Aantal uren per week: 24-27 uur in de week
Optie tot verlenging: ja
Optie 1: 30.06.2026
Optie 2: 31.12.2026
Optie 3: 30.06.2027
Aantal kandidaten op interview: 3
Standplaats: Schiedam
Organisatie
Voor ruim 1,3 miljoen inwoners in het werkgebied streeft DCMR Milieudienst Rijnmond naar een goede leefomgevingskwaliteit.
DCMR is de gezamenlijke milieudienst van de provincie Zuid-Holland en 13 gemeenten. Voor de provincie Zeeland werkt DCMR aan de vergunningverlening, toezicht en handhaving op risicovolle bedrijven. Het is een regio met veel industrie en een hoge bevolkingsdichtheid. In dit gebied bewaakt DCMR de milieukwaliteit in nauwe samenwerking met andere overheidsinstellingen, zoals de Veiligheidsregio, politie, brandweer, arbeidsinspectie en GGD. DCMR voert deze taak al 50 jaar uit.
DCMR werkt in opdracht van lokale en regionale overheden aan een leefbare en veilige regio voor de mensen die er wonen en werken.
Dat doen we door:
opleggen van en toezicht houden op milieuregels en veiligheidsregels;
maken van vergunningen;
monitoren van milieukwaliteit;
adviseren over milieu en veiligheid;
optreden bij overlast en incidenten.
Bij DCMR werken ruim 700 medewerkers, verdeeld over 3 afdelingen. DCMR is bij de inkoop van goederen, diensten en werken als Aanbestedende Dienst gehouden aan de Aanbestedingswet 2012.
Afdeling:
De afdeling Reguleren, Advies en Omgeving verzorgt de verlening van vergunningen in het Rijnmondgebied. Daarnaast verzorgt deze afdeling voor de SEVESO/RIE4 bedrijven in ZuidHolland en Zeeland ook de aanvragen. Tevens verzorgen de adviesbureaus de benodigde inhoudelijke adviezen voor vergunningen en handhavingszaken. Tot slot zijn de taken rondom MER en ruimtelijke ordening in deze afdeling belegd.
Unit:
Unit Reguleren behandelt vergunningen voor veel verschillende branches zoals voedingsmiddelen, agrarisch, tank op en overslag, chemie, raffinaderijen, afval, energie, droge bulk, stuwadoors, scheepswerven en de opslag van gevaarlijke stoffen. Dit betreft omgevingsvergunningen (en maatwerk) milieu, maar ook bouwen (BRIKS) voor bedrijven onder provinciaal bevoegd gezag. In deze unit bevindt zich ook een team met juristen die zich bezig houden met vergunningverlening. Dit team houdt zich ook bezig met het behandelen van verzoeken op grond van de Wet open overheid (Woo). Daarbij wordt nauw samengewerkt met andere organisatieonderdelen.
Behoefte
DCMR is op zoek naar een jurist Wet open overheid. DCMR heeft transparantie hoog in het vaandel staan. Uiteraard worden verzoeken om het openbaar maken van documenten getoetst aan de Wet open overheid. Het gaat om een afweging tussen transparantie en het beschermen van bijvoorbeeld persoonsgegevens en bedrijfs- en fabricagegegevens
Dit is wat je gaat doen
Je behandelt zelfstandig verzoeken om het openbaar maken van documenten. Dit betekent dat je, in overleg met een inhoudelijk deskundige, bepaalt hoe om te gaan met de (verplichte) weigeringsgronden uit de Woo. Daarbij is het streven naar transparantie het doel. Je doet een check op geanonimiseerde documenten, vraagt derde belanghebbenden om een zienswijze, stelt beschikkingen op en voert kwaliteitstoetsen uit op Woo-beschikkingen van anderen. Daarbij houd je de tijdigheid van de procedure in de gaten.
Kandidaat omschrijving
Voor wat betreft kennis en werkervaring vragen we het volgende:
HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur een opleiding met (bestuurs)recht
Minimaal 3 jaar aantoonbaar ervaring met het behandelen van verzoeken om openbaarmaking
En verder verwachten we dat je ook het volgende in huis hebt:
Jij bent gedreven en onderkent de verschillende belangen en weegt deze zorgvuldig af.
Jij begrijpt de wens van transparantie van overheidsinformatie, maar kent ook de gevoeligheden en risico’s van het openbaar maken van documenten.
Eisen
Uw kandidaat is werkzaam in loondienst (eis) Uw kandidaat is werkzaam in loondienst. Met het oog op de Wet DBA is deze opdracht niet geschikt voor invulling door een ZZP-er.
Competenties
(deze zullen in een gesprek worden getoetst)
Communicatieve vaardigheden
Accuratesse
Samenwerken