Interim-directeur Podium24 /Kwartiermaker

Kwartiermaker/directeur a.i. Podium24
Ben jij de kwartiermaker/ interim directeur die voor de gemeente Eijsden-Margraten, GulpenWittem, Maastricht, Meerssen, Vaals en Valkenburg aan de Geul Stichting Podium24 gaat door-ontwikkelen? Dan zoeken wij jou!

Podium24 Stichting
Podium24 staat aan de vooravond van een doorontwikkeling. Deze wordt ingegeven door de landelijke opdracht1 van het ministerie Sociale Zaken en Werkgelegenheid aan de gemeenten om een ontwikkelinfrastructuur op- en in te richten voor de doelgroepen uit de Participatiewet.

Wat ga je doen?
Momenteel werken de zes gemeenten een businesscase uit inzake de doorontwikkeling. Besluitvorming wordt vanaf het eerste kwartaal van 2025 verwacht, gevolgd door een implementatieproces.

Je geeft uitvoering aan deze businesscase. Daarnaast geef je leiding aan de Stichting Podium24. Vanuit je rol als interim directeur van Podium24 neem je deel aan de vergaderingen van het Bestuur van Podium24 dat bestaat uit collegeleden van de zes gemeenten en leg je verantwoording af aan het Bestuur. Het Bestuur van Podium24 is je opdrachtgever.

Voor de duur van de implementatie is door de zes gemeenten een Projectteam samengesteld. Het Projectteam is namens de zes gemeenten je ambtelijk opdrachtgever. Vanuit je rol als kwartiermaker ben je onderdeel van het Projectteam en leg je verantwoording af aan het Projectteam. Samen stel je een implementatieplan op, dat je uitvoert binnen Podium24. Hierin schets je o.a. een helder beeld van de complexiteit en omvang van de verandering / vernieuwing. Je brengt de aandachtspunten en uitdagingen in kaart.

Je voert je opdracht uit in samenwerking met relevante stakeholders en betrokkenen. Daarbij zorg je ook voor aansluiting bij de ontwikkelingen in de arbeidsmarktregio. Je onderhoudt contacten met externe instanties, zoals collega sociale werk- c.q. ontwikkelbedrijven, opdrachtgevers, brancheorganisaties, gemeenten en werkgevers(netwerken).

Binnen Podium24 ben je verantwoordelijk voor strategische -, tactische - en operationele vraagstukken en zorg je ervoor dat de dienstverlening aan de maat is, ook tijdens de doorontwikkeling. Je geeft vorm aan een kwalitatief goed opdrachtnemerschap naar de zes gemeenten.

Podium24 is een gewaardeerde werkgever. Je bent als interim directeur een voorbeeld en boegbeeld voor de organisatie en bent zichtbaar op de werkvloer en daarbuiten. Hierbij zorg je ervoor dat medewerkers rust ervaren in een veranderende (werk)omgeving.

Je focus ligt op:

• Het creëren van een strategische en ondersteunende omgeving die de ontwikkeling van de talenten van inwoners maximaal faciliteert;

• De versterking van de externe focus op werkgevers en een inclusieve arbeidsmarkt;

• Het behalen van een financieel resultaat binnen de gestelde financiële kaders;

• Goede en open communicatie met de opdrachtgevende gemeenten over de resultaten van Podium24; onder andere door een goede P&C cyclus en kwalitatief goede sturings- en managementinformatie;

• Een actieve participatie in de arbeidsmarktregio;

• Een vanzelfsprekende goede verbinding met de sociale diensten van de betrokken gemeenten: Sociale Zaken Eijsden-Margraten (SEM) en Sociale Zaken Maastricht Heuvelland (SZMH).

Wie zoeken we? We zoeken hiervoor een kwartiermaker/directeur a.i.:

• Met kennis en ervaring op het gebied van veranderprocessen en organisatieontwikkeling in bij voorkeur het sociaal domein; (kennis, ervaring en een netwerk in het gewest Maastricht/Heuvelland en de arbeidsmarktregio Zuid Limburg is een pré);

• Met kennis van en oog voor de betrokken doelgroepen onder andere inwoners die zijn aangewezen op de Participatiewet;

• Die inzet op samenwerking met de huidige opdrachtgevers; oog heeft voor hetgeen behouden kan worden en ook veranderingen niet uit de weg gaat;

• Die betrokken medewerkers en andere stakeholders meeneemt bij veranderingen en de rust uitstraalt dat er samen in en aan een mooie organisatie wordt gewerkt;

• Die voor de betrokken gemeenten en de verantwoordelijk wethouders een gespreksen sparringpartner is en oog heeft voor de lokale behoeften van gemeenten;

• Die inzet op het in balans krijgen en houden van de kosten van podium24;

• Die mensgericht, praktisch, zakelijk, benaderbaar, ondernemend en enthousiast is.

Algemeen ? De functie zal worden ingevuld via inhuur bij Podium24;

• De gemeente Maastricht faciliteert de wervings- en selectieprocedure;

• Het betreft een functie voor 32-36 uur per week voor de duur van 1 jaar, met mogelijkheid tot verlenging en een opzegtermijn van 1 maand;

• Ingangsdatum: 1 januari 2025.