Beleidsmedewerker groenvoorzieningen

Je vertegenwoordigt het domein “Groen” en “Spelen/bewegen/ontmoeten” binnen de in voorbereiding en in uitvoering zijnde projecten. Daarnaast word je ingezet in het voorbereiden en uitvoeren van speelprojecten (inclusief regelen participatie) 

• Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;

• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als Beleidsmedewerker Groen;

• Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal MBO niveau;

• Aantoonbare werkervaring bij een gemeente.

Wensen

• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsmedewerker groen bij een gemeente (45 punten);

• Aantoonbare werkervaring met de uitvoering van projecten binnen speelruimte (35 punten);

• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau (20 punten).

Competenties

• Besluitvaardig

• Creativiteit

• Flexibiliteit

• Kwaliteitsbewustzijn

• Organiseren eigen werk

• Overtuigingskracht

Organisatie
Gemeente Staphorst is uniek, met een eigen karakter. Bijna iedereen kent ons wel en heeft daar een beeld bij. Veelal gebaseerd op haar oorsprong, cultuurhistorie en erfgoed. Daar hechten wij zeker waarde aan. Maar Staphorst is meer: het ondernemerschap, de bedrijvigheid, een compleet voorzieningenniveau en de verrassend mooie natuur zijn ook belangrijke kenmerken. Met ruim 18.000 inwoners, waarvan een derde jonger dan 20 jaar, zijn wij een jonge en dynamische gemeente.

Als gemeentelijke organisatie maken we gebruik van de kracht van die dynamische samenleving. We bewegen flexibel mee en zijn een overheid die, veel meer dan voorschrijvend en controlerend, de voorwaarden wil scheppen voor inwoners en ondernemers. We werken in het hier en nu met onze blik steeds gericht op de toekomst.

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op donderdag 15 januari 2025. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op maandag 12 januari 2025 bericht en een link voor een assessment. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.

Optie tot verlenging: 1x 6 maanden

Hybride: De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: ma t/m vrij (flexibel inzetbaar)

Aantal professionals of FTE: 1

Overig algemeen:

• De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.

• De opdrachtgever zal om een Geheimhoudingsverklaring vragen.

• Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).

• Voor opdrachtnemer geldt een Social Return (SROI) verplichting bij gegunde opdrachten hoger dan €400.000 binnen het DAS van de Talentenregio. Voor meer informatie zie: (informatie over SROI is verwijderd).

• De opdrachtgever zal een assessment laten uitvoeren door de professional(s) die worden uitgenodigd voor een gesprek. De link voor het assessment zal apart verstuurd worden in een bevestigingsmail vanuit de administratieve partner.

• Werk-werk reiskosten mogen gedeclareerd worden (€0,23 per kilometer).