Begindatum:
1 feb 2025Einddatum:
1 feb 2026Uren per week:
24Publicatiedatum:
17 jan 2025Administratief Medewerker Erfpachtbedrijf
Over de functie
Als Administratief Medewerker Erfpachtbedrijf bij de Gemeente Arnhem ben jij de verbindende schakel in het beheer van de erfpachtportefeuille. Je bent verantwoordelijk voor diverse administratieve en ondersteunende taken binnen de afdeling Gebieds- en Vastgoedrealisatie. Jouw bijdrage is essentieel om processen soepel te laten verlopen, met oog voor detail en kwaliteit. Of het nu gaat om dossiervorming, correspondentie of juridische herzieningen, jij zorgt ervoor dat alles tijdig en nauwkeurig wordt afgehandeld.
Jouw verantwoordelijkheden
Beheer van erfpachtportefeuille:
Herziening en indexering van erfpachtcanons.
Bijwerken en beheren van erfpachtcontracten.
Ondersteunen bij begroting en verantwoording.
Administratieve ondersteuning:
Dossiervorming en archivering van documenten.
Opstellen en versturen van brieven en andere correspondentie naar erfpachters.
Vastleggen van gemaakte afspraken met grondkopers (zowel particulieren als professionele partijen).
Projectondersteuning:
Samenwerken aan uitdagende projecten zoals Kronenburg en Rijnpark.
Adviseren van collega’s over erfpachtzaken.
Procesoptimalisatie:
Signaleren van verbeterpunten in bestaande processen en systemen.
Actief bijdragen aan een efficiënter beheer van de erfpachtportefeuille.
Wat breng jij mee?
Wij zoeken een collega die zorgvuldig en proactief is en het leuk vindt om zowel administratieve taken als meer inhoudelijke werkzaamheden uit te voeren. Je beschikt over:
Opleiding en ervaring:
Minimaal MBO-4 werk- en denkniveau.
Affiniteit met vastgoed en administratieve processen.
Bij voorkeur ervaring in een soortgelijke functie bij een woningcorporatie, gemeente, makelaar of aannemer.
Vaardigheden:
Uitstekend georganiseerd en in staat overzicht te houden bij diverse werkzaamheden.
Handigheid met MS Office (Word, Excel, Outlook) en snel eigen maken van nieuwe systemen.
Sterk ontwikkeld analytisch vermogen; je ziet verbanden en signaleert risico’s en kansen.
Persoonlijke kenmerken:
Je bent praktisch ingesteld en steekt graag de handen uit de mouwen.
Goede communicatieve vaardigheden en een samenwerkingsgerichte houding.
Flexibel en stressbestendig, met een groot verantwoordelijkheidsgevoel.
Vanwege het uitblijven van geschikte reacties op onze vaste vacature, zoeken wij nu een tijdelijke inhuurkracht in afwachting op vaste werving. Daardoor is deze opdracht NIET GESCHIKT voor de inzet van een ZZP'er - Wet DBA