Werkcoach inburgering

Opdracht omschrijving
Gemeente Montferland is op zoek naar een werkcoach inburgering.

De gemeente Montferland vindt het belangrijk dat nieuwkomers zo snel mogelijk nadat ze in Montferland zijn komen wonen, kunnen meedoen in de samenleving. Dat zij werken, als vrijwilliger of betaald, dat ze de taal leren en zich vooral thuisvoelen.

Jij wordt het vaste aanspreekpunt voor deze doelgroep. Dit doe je straks op grond van de nieuwe Wet Inburgering. Deze nieuwe wet ga jij veel toepassen en je weet deze goed te vertalen naar de praktijk.

Verantwoordelijkheden

• Je biedt individuele begeleiding, stemt af met netwerkpartners en stuurt op participatie en zelfredzaamheid van nieuwkomers;

• Als werkcoach statushouders neem je een brede intake af en stel je een persoonlijk inburgering- en participatie plan op met de nieuwkomer;

• Je monitort de nieuwe instroom en signaleert trends en ontwikkelingen die je vertaalt naar adviezen voor beleid en kwaliteitsverbetering;

• Je snapt dat het soms nodig is om nieuwkomers aan te spreken op gemaakte afspraken en gedrag en je zet zo nodig handhavingsinstrumenten in;

• Binnen de organisatie werk je veel samen met alle collega’s van de clusters Werk & Inkomen en het Sociaal Team.

• Je stimuleert samenwerking met en tussen netwerkpartners en betrekt ervaringsdeskundigen bij je werk.

Beschikbaarheid
De kandidaat is inzetbaar vanaf 23 september 2024 tot en met 23 maart 2024 voor 32 uur. De inhuuropdracht kan optioneel worden verlengd met maximaal 6 maanden. De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de Offerteprocedure. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht zal moeten worden opgeschoven. Aan de vermelden startdatum in de Offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend.

Eisen

• U voegt een cv van maximaal 5 toe.

• Werkervaring met de wet Inburgering, Comptenys

• U dient voor het uitvoeren van deze opdracht een VOG te overhandigen die niet ouder is dan 6 maanden.

• Bij het aangaan van de opdracht moet u akkoord gaan met onderstaande voorwaarden (AIAG 2017).

Sjabloon : AIAG 2017.pdf

Wensen

• Specifieke kennis van en ervaring met Wet inburgering (50%)

• Specifieke kennis van en ervaring met cultuursensitief werken (30%)

• Specifieke kennis van en ervaring met Compentensys (20%)